1月(yuè)4日(rì)，在上(shàng)海(hǎi)工(gōng)™∑$€廠(chǎng)309會(huì)議(yì)室召開(kāi)公司2019年(nián)度工(↔‌←©gōng)作(zuò)總結暨2020年(nián)工(gō¥ <>ng)作(zuò)計(jì)劃會(huì)議(yì)，公司董事(shì)長(c§↔σ☆háng)兼總經理(lǐ)蘇長(cháng)裕主持會(huì)議(yì)，全體(tǐ)中高(gā‍γ£≠o)層管理(lǐ)人(rén)員(yuán)參加了(le)會(huì)議(yì)。£★♣×

會(huì)議(yì)首先是(shì)财務部公布公司KPI數(shù)據情況，從(có ‍ng)各數(shù)據上(shàng)看(kàn)，公司運行(xín§ ✘≠g)整體(tǐ)良好(hǎo)；其次是(shì)各部門(mén)做(z&♥£₹uò)年(nián)度工(gōng)作(zuò)彙報(bào∏ε♦ )，各部門(mén)的(de)報(bào)告顯示公司在2019年(nián)市(s"®£hì)場(chǎng)開(kāi)拓、物(wù)流配送、生(✘β​shēng)産制(zhì)造、技(jì)術(shù)創新、質量控制(zhì)、安全管理(lǐ)等≠λφ‍方面取得(de)了(le)不(bù)錯(cuò)的(de)成績，各部門≥←(mén)總結成績的(de)同時(shí)，也(yě←£β)坦誠了(le)不(bù)足，并進一(yī)步确定了(le)來(lái​≤)年(nián)工(gōng)作(zuò)的(de)方向。

會(huì)議(yì)第三項議(yì)程是(shì)董事(shì)÷≥長(cháng)兼總經理(lǐ)蘇長(cháng)裕向全體(tǐ)與會(huì)  ≥♣代表做(zuò)公司年(nián)度工(gōng)作(zuò)彙報(bào)。對δ™♣®(duì)2019年(nián)的(de)整體(tǐ)經營情況作(zuò)∞★≠了(le)總結，他(tā)在報(bào)告中指出，企業(yè)經營模₹•式經過多(duō)維度討(tǎo)論，經營模式得(de)以↕₹♥"鞏固；“質量第一(yī)”的(de)指導思想進一(yī)步得(de)到​♠ε(dào)公司管理(lǐ)層認可(kě)和(hé)深化(huà)；推出“•♣>¶白(bái)色”全新料雙壁纏繞管材取得(de)客戶認同并普遍推廣；清遠(yuǎn)品牌&>β得(de)以鞏固；公司運營安全有(yǒu)保障，企業(yè)文(wén)化←★∑(huà)持續建設，基本運營良好(hǎo)。蘇董說(shuō)道(dào)，2019年♦♥♣(nián)是(shì)成果豐碩的(de)一(yī)年×™≥(nián)，這(zhè)一(yī)年(nián)我們逆流而上(shàng)，公司抓住市(s✘ ↑hì)場(chǎng)機(jī)遇，營銷、生(shēng)産、物(wù)流 ↕、品控、工(gōng)藝、售後等一(yī)線作(zuò)業(yè)部門(mé∏✔€n)克服困難，上(shàng)海(hǎi)管材銷量創新高(gāo)，我們提前并超額£§±完成了(le)年(nián)度銷量目标，這(zhè)是(shì)ε"大(dà)家(jiā)共同努力的(de)結果。

這(zhè)次大(dà)會(huì)回顧總結了(le)公司2019年(nián)取‍♥π¥得(de)的(de)工(gōng)作(zuò)業(yè)績，對(duì)各部門(φ≈‍§mén)取得(de)的(de)成績進行(xíng)表彰和(hé)肯定，并對(duì)₩ ‌ 公司2019年(nián)度經營目标的(de)完成情況進行(xíng)通(tōng)報(bào)•™γ。同時(shí)也(yě)毫不(bù)避諱地(dì)指出了(le)公司經營過程中存$α 在的(de)不(bù)足，如(rú)安全意識、措施、 ©≤₩辦法及行(xíng)為(wèi)有(yǒu)待提高(gāo)，違規操作(zu  ₹€ò)還(hái)時(shí)有(yǒu)發生(shēng)，員(yuán)工(gōng)的(deδ£>)認識還(hái)不(bù)夠深刻，安全意識仍需強化(huà)；隐瞞工(g∞γ ♥ōng)作(zuò)質量事(shì)故情況嚴重；營銷隊↕$≥&伍人(rén)員(yuán)缺編，原有(yǒu)人(rén)員(yuán)能(n≈↑£éng)力提升緩慢(màn)等。會(huì)議(yì)對(duì)安全保障、意識形态和 •↑‍(hé)企業(yè)文(wén)化(huà)建設等工(gōng)&'σ作(zuò)都(dōu)提出了(le)新的(de)要(yào)求。

結合公司實際情況和(hé)目前存在的(de)問(wèn)題以及新經濟形₹₹←勢下(xià)面臨的(de)挑戰和(hé)機(jī)遇，會(huì)議(yì)也(yě)對(¶≠πduì)2020年(nián)全年(nián)工(gōng)作(zuò)提出了(le)指導思想 σ及經營方針，公司将圍繞“安全”、“開(kāi)源”、“節✘∏流”、“創新”、“人(rén)力資源”、“提升企業(yè)形象”等方面展開(kα∏♠εāi)工(gōng)作(zuò)。為(wèi)确保經營方Ω↕‍ 針能(néng)夠執行(xíng)到(dào)位，大(dà) ​‍λ會(huì)也(yě)審議(yì)通(tōng)過了(le<ε¶)2020年(nián)的(de)具體(tǐ)經營目标，并落實到(dào)★©'♠各個(gè)部門(mén)和(hé)相(xiàng)關責任人(rén)。

董事(shì)長(cháng)蘇長(cháng)裕最後總結指↑₽出，2019年(nián)清遠(yuǎn)科(kē)技(jì)堅持穩中求進✘σ∏←的(de)工(gōng)作(zuò)總基調，奮力搶抓機(jī)遇♦↓✔​，矢志(zhì)追趕超越，公司發展“穩”的(de)格局更加鞏固，“好(hǎo)”☆♦∞$的(de)态勢更加明(míng)顯，取得(de)了(le)一(yī)定的(de)成績。202∑π0年(nián)是(shì)公司發展乘勢而進、拼搏趕超的(de)奮進之年(nián)，α>清遠(yuǎn)人(rén)要(yào)積極踐行(xíng)使命、勇于擔當，繼續運用☆"(yòng)“TOC”和(hé)”精益思想”加強內(nèi)部管理(lǐ)∏ε，激發內(nèi)在活力，弘揚“創新進取”的(de)清遠(yuǎn)精£×神，努力營造共同學習(xí)的(de)向上(shàng)氛圍£‍λ，形成全員(yuán)參與提高(gāo)有(yǒu)效産出的(de)新局面→‍®。